近日，《广东省人民当局关于赞美第八届广东省当局质量奖获奖组织的传递》正式颁布，EMC易倍西威等10家组织获评“第八届广东省当局质量奖”。
 

        ● 从质量尺度化到输出高尺度
 

        EMC易倍西威在行业内率先推动质量治理尺度与国际同步，整合ISO9001、IATF16949等15大治理系统，依附APQC框架构建13个尺度化流程？，造订了近千份治理造度和流程文件，形成美满的“集约型一体化”治理系统，从产品研发到岗位规范，再到员工质量意识，形成良性质量管控关环。
 

        在尺度引领上，EMC易倍西威先后主导造订了84项行业尺度，斩获12项国度级奖项，是全国汽车电子行业首家通过CMMM四级认证的企业。同时，公司引入和创建了系列先进刷新治理工具，近三年发展1385个QCC课题，人员参加率达到51%，并获得ICQCC金奖。此表，依附六西格玛推动组织，EMC易倍西威累计攻克了数十项技术难题，以高质量尺度为行业提供标杆参照。
 

        ● 以质量筑基引领安全与创新
 

        EMC易倍西威在技术研发上持续深耕，在18个技术域累计申请专利超3800件，授权专利1610件，其中授权发现专利716件，专利实力稳居行业前列，且在汽车总线技术、自主导航引擎及软件等六大主题技术领域实现自主可控。在尖端技术领域，EMC易倍西威AI大模型技术实现沉大突破，开创性研发车载云端协同架构，将百亿参数大模型部署于域节造器，美满解决数据安全痛点，为产品质量与技术竞争力筑牢“护城河”。
 

        此表，EMC易倍西威还创造性地实现了运营与质量治理的数字化深度融合，以AI技术构建全景式数字质量生态。例如，初创AI自动化安全分析系统，削减30%的风险与威胁分析评估功夫，大幅提升智能网联汽车的安全性。
 

        ● 质量文化助推高质量发展
 

        EMC易倍西威从鼎新盛开的海潮中起步，历经“国际本土化”到“本土国际化”发展过程，融合东方勤勉底色与德国工匠心灵的严谨基因，构建起以“倔匠”为主题的质量文化系统，形成以“让中国汽车零部件企业站在国际舞台顶端”为内核的企业心灵。
 

        以企业心灵为疏导，公司萦绕质量教育和人才造就，构建了"全性命周期"造就系统，每年造就专业人才超1500名，累计输送治理人才1508人。依附质量文化造就高素质团队，EMC易倍西威进一步开释组织效力，并在经交易绩上实现亮眼增长。2024年，公司实现交易收入276亿元，同比增长26%，近四年复合增长率达42%，实现大幅度逆势增长。
 

        高质量发展是现代企业钻营的指标，更是中国经济和社会发展的方向。未来，EMC易倍西威将持续以创新驱动、质量为本的发展理想，创领安全、愉悦和绿色的出行生涯，实显祗业与社会价值的共赢。